آموزش نرمافزار پرسنلی (زاگرس)
نرمافزار پرسنلی دیدگاه با هدف یکپارچهسازی فرآیندهای منابع انسانی و ارتقاء دقت در مدیریت اطلاعات پرسنل طراحی شده است. این محصول با پشتیبانی از ساختارهای مختلف سازمانی و امکان انطباق با قوانین و مقررات متنوع، بستری قابل اعتماد برای ثبت و نگهداری اطلاعات، صدور احکام و ارائه گزارشهای مدیریتی فراهم میکند.
بهکارگیری این نرمافزار در سازمانها، منجر به شفافیت دادهها، تسریع فرآیندهای اداری و اجرای دقیق نظام شایستهسالاری خواهد شد.
مزایای کلیدی نرمافزار پرسنلی
-
ثبت و مدیریت یکپارچه اطلاعات پرسنل
-
صدور سریع و هوشمند احکام بدون نیاز به فرمولنویسی پیچیده
-
گزارشگیری دقیق برای واحدهای مالی، اداری و مدیریت
-
پوشش کامل چرخههای جذب، قرارداد، حکم و سوابق پرسنلی
-
کاهش خطاهای انسانی و افزایش دقت و شفافیت در فرآیندها
-
ایجاد آرشیو دیجیتال و قابل جستجو برای هر نیروی انسانی
آنچه آموزش میدهیم
در این دوره تخصصی، شما یاد میگیرید چگونه با نرمافزار پرسنلی دیدگاه مانند یک کارشناس حرفهای منابع انسانی کار کنید. هدف ما فقط آموزش کار با نرمافزار نیست؛ ما به شما کمک میکنیم مدیریت اطلاعات پرسنل، صدور احکام و گزارشگیری را به یک فرآیند سریع، بدون خطا و کاملاً هوشمند تبدیل کنید.
در این مسیر، با فیلمهای آموزشی آفلاین و مرحلهبهمرحله شما را همراهی میکنیم تا:
ایجاد و ویرایش رکوردهای پرونده پرسنلی
-
ثبت اطلاعات کارکنان از صفر تا صد
-
ویرایش حرفهای سوابق و مدیریت دادهها بدون خطا
-
ساخت یک پرونده منظم و استاندارد برای هر پرسنل
صدور انواع احکام انفرادی با سرعت و دقت بالا
-
آشنایی با چرخه صدور حکم در سیستم
-
تنظیم پارامترها و قوانین بدون نیاز به فرمولنویسی پیچیده
-
ثبت و صدور حکم تنها با چند کلیک، سریعتر از همیشه!
گزارشگیری پیشرفته و استخراج اطلاعات کلیدی
-
دسترسی به گزارشهای دقیق مدیریتی
-
تهیه خروجیهای موردنیاز واحد مالی، منابع انسانی و مدیریت
-
تحلیل داده برای تصمیمگیری بهتر و حرفهایتر
مخاطبان این دوره
این دوره ویژه افرادی است که میخواهند در واحد منابع انسانی، اداری یا اتوماسیون سازمان بهعنوان نیروی متخصص و مرجع نرمافزار پرسنلی شناخته شوند.
کارشناسان و کارمندان واحد منابع انسانی و اداری
میخواهند کار با نرمافزار را استاندارد، دقیق و بدون خطا انجام دهند.
راهبران و کاربران سیستم چارگون (دیدگاه)
نیاز دارند تسلط عمیقی بر بخش پرسنلی و صدور احکام داشته باشند.
سرپرستان و مدیران منابع انسانی
به دنبال گزارشگیری سریع، تحلیل داده و مدیریت حرفهای اطلاعات پرسنلی هستند.
افرادی که میخواهند شانس استخدام خود را افزایش دهند
با یادگیری این نرمافزار محبوب در سازمانهای دولتی و خصوصی، یک مهارت کلیدی و کاربردی به رزومه خود اضافه میکنند.
کارشناسان تازهوارد در سازمانهایی که از سیستم دیدگاه استفاده میکنند
تا بدون اتلاف زمان و آزمون و خطا بتوانند سریعاً وارد فضای کاری حرفهای شوند.
- ایجاد و ویرایش رکوردهای مختلف پرونده پرسنلی
چطور پرونده پرسنلی را از صفر ایجاد کنید، اطلاعات را ویرایش کنید و سوابق هر کارمند را بهصورت دقیق و حرفهای مدیریت کنید.
- صدور انفرادی احکام و ارتباز آن با تاریخ مؤثر
در این بخش یاد میگیرید چگونه حکم پرسنلی را بهصورت انفرادی صادر کنید، تاریخ مؤثر را بهدرستی تنظیم کنید و از ثبت اشتباه یا تداخل در سوابق جلوگیری کنید.
- گزارشگیری
در این بخش یاد میگیرید چگونه گزارشهای دقیق و کاربردی از اطلاعات پرسنل و احکام استخراج کنید تا در کوتاهترین زمان، دادههای قابل ارائه به مدیریت یا واحد مالی در اختیار داشته باشید.
- انتقال اطلاعات از یک تاریخ پرونده به تاریخ قبل
در این آموزش، نحوه انتقال اطلاعات از یک تاریخ پرونده به تاریخ قبل در نسخه زاگرس نرمافزار پرسنلی دیدگاه به صورت گامبهگام بررسی میشود. با مشاهده این ویدیو، با روش صحیح جابهجایی و اصلاح سوابق تاریخی پرسنل آشنا شده و میآموزید چگونه بدون ایجاد مغایرت در اطلاعات، دادههای پرونده را به تاریخ موردنظر منتقل نمایید. این آموزش به شما کمک میکند تا در مدیریت سوابق پرسنلی، دقت، یکپارچگی و صحت اطلاعات را حفظ کنید.
- نحوه تکمیل آرشیو افراد تحت تکفل و لزوم تکمیل آن
در این بخش از آموزش، با روش صحیح تکمیل آرشیو افراد تحت تکفل در نرمافزار پرسنلی دیدگاه آشنا میشوید. در این ویدیو مراحل ثبت، ویرایش و بارگذاری مدارک مرتبط بهصورت عملی ارائه شده و نکات مهم برای جلوگیری از نقص یا مغایرت در اطلاعات تشریح میگردد. همچنین خواهید آموخت که چرا تکمیل دقیق آرشیو افراد تحت تکفل در فرآیندهایی مانند احکام، مزایا، بیمه و گزارشهای مدیریتی اهمیت دارد و چگونه این موضوع بر صحت محاسبات و تصمیمگیریها اثر میگذارد.
-

حسین خالقی
کارشناس ارشد پشتیبانی راهکار منابع انسانیکارشناس نرمافزار پرسنلی و تشکیلات با مدرک کارشناسی نرمافزار از دانشگاه آزاد است. او بیش از ۴ سال سابقه فعالیت در این حوزه دارند و در زمینه تحلیل شکاف مهارتی کارکنان و ارائه راهکارهای آموزشی متناسب برای رشد فردی و سازمانی تخصص ویژهای کسب کرده است. تجربه و مهارتهای او در ترکیب فناوری اطلاعات با توسعه منابع انسانی، نقش مؤثری در بهبود فرآیندهای سازمانی و ارتقای بهرهوری ایفا کرده است.مطالعه بیشتر -

ساناز آبی
کارشناس ارشد پشتیبانی راهکار منابع انسانیکارشناس نرمافزار پرسنلی و تشکیلات با بیش از ۴ سال سابقه فعالیت در شرکت چارگون است. او دارای مدرک کارشناسی مدیریت جهانگردی از دانشگاه پیام نور بوده و در زمینه طراحی ساختار دورههای آموزشی بر اساس مدلهای استاندارد و تولید محتوای آموزشی تخصص دارد. ترکیب تجربه در نرمافزارهای سازمانی با توانمندیهای آموزشی، باعث شده که نقش مهمی در ارتقای کیفیت آموزشها و بهبود فرآیندهای یادگیری سازمانها ایفا کند.مطالعه بیشتر
رایگان!
- اشتراکگذاری:
- https://academy.chargoon.com/?p=505
-

حسین خالقی
کارشناس ارشد پشتیبانی راهکار منابع انسانی -

ساناز آبی
کارشناس ارشد پشتیبانی راهکار منابع انسانی


هنوز بررسیای ثبت نشده است.